2025年6月关于落实精神自查工作的阶段性总结精神学习教育查摆问题清单及整改措施

【文档说明】2025年6月关于落实精神自查工作的阶段性总结精神学习教育查摆问题清单及整改措施.doc（共24页），文档为.doc格式，大小为 83.08 KB，作品中的文字、图片均可以编辑、修改。

【简要说明】2025年6月关于落实精神自查工作的阶段性总结精神学习教育查摆问题清单及整改措施—1—关于落实中央八项规定精神自查工作的阶段性总结关于落实中央八项规定精神自查工作的阶段性总结2025年中央八项规定精神学习教育查摆问题清单及整改措施年中央八项规定精神学习教育查摆问题清单及整改措施关于落实中央八项规定精神自查工作的阶段性总结关于落实中央八项规定精神自查工作的阶段性总结为深入贯彻落实习近平总书记关于加强作风建设的重要指示精神，持之以恒纠“四风”、树新风，根据中央和省、市关于落实中央八项规定精神的最新要求，我单位围绕作风建设突出问题，扎实开展自查自纠工作，推动中央八项规定精神落地生根。现将2024年以来阶段性自查工作情况总结如下：一、提高政治站位，强化组织领导，夯实自查工作责任基础（一）以思想引领凝聚行动共识单位党组始终将落实中央八项规定精神作为重要政治任务，纳入党组会议常态化议题，先后召开3次专题会议，传达学习《中央八项规定实施细则》及省、市具体措施，结合主T教育活动，组织全体党员干部深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，教育引导党员干部深刻认识“作风建设永远在路上”的丰富内涵，切实增强贯彻落实八项规定的政治自觉、思想自觉和行动自觉。通过理论学习中心组学习、支部主题党日、专题研讨班等形式，开展集中学习12次，覆盖党员干部200余人次，确保全体职工在思想上划出红线、在行为上明确界限。—2—（二）以责任体系压实工作任务成立以党组书记、局长XXX为组长，分管领导为副组长，各科室（单位）负责人为成员的自查工作领导小组，制定《落实中央八项规定精神自查工作方案》，明确“六大重点领域”自查内容（公务接待、公务用车、办公用房、经费管理、文风会风、担当作为），细化32项具体自查指标，建立“科室自查—分管领导复核—领导小组审定”三级责任链条，形成“一把手”负总责、班子成员分工负责、各科室协同落实的工作格局。同时，将自查工作纳入年度党风廉政建设责任制考核，与业务工作同部署、同检查、同考核，确保压力传导到位、责任落实到位。二、坚持问题导向，聚焦重点领域，精准开展自查自纠工作（一）靶向发力，全面排查作风问题1..公务接待“瘦身”，杜绝铺张浪费公务接待“瘦身”，杜绝铺张浪费严格执行《党政机关国内公务接待管理办法》，对2023年1月以来的公务接待台账进行全面梳理，重点核查接待审批、标准执行、费用报销等环节。自查发现，部分接待存在“陪同人员超标准”“报销凭证不规范”问题，涉及接待批次5次，已全部完成整改，退回超标准费用3200元。同时，修订《单位公务接待管理细则》，明确“无公函不接待”“对口接待、人数从简”原则，实行接待费用“一事一结”，2024年一季度公务接待费用同比下降25%，接待批次减少18%。2..公车管理“严管”，规范使用流程公车管理“严管”，规范使用流程—3—对单位8辆公务用车（含2辆执法执勤用车）进行“一车一档”专项检查，重点核查车辆使用审批、定点加油、维修保养、停放管理等情况。自查发现，存在“个别车辆维修审批单签字不全”“节假日公车停放登记不及时”问题，已对相关责任人进行批评教育，完善《公务用车信息化管理平台使用制度》，加装车载GPS定位系统，实行公车使用“申请—审批—派车—反馈”闭环管理，实现出车轨迹可追溯、费用支出可查询。2024年以来，未发生公车私用、私车公养等违规问题。3..办公用办公用房“清零”，优化资源配置房“清零”，优化资源配置按照“办公用房使用面积标准”，对单位32间办公室进行实地丈量，建立《办公用房使用情况台账》，重点排查领导干部办公室超标、闲置用房浪费等问题。自查发现，2名科级干部办公室使用面积超出标准1.2平方米2025年6月关于落实精神自查工作的阶段性总结精神学习教育查摆问题清单及整改措施.doc下载

【文档链接】2025年6月关于落实精神自查工作的阶段性总结精神学习教育查摆问题清单及整改措施 转载请保留链接：https://www.ssqx.net/doc-43281.html