国企经理层任期制和契约化岗位聘任协议模板

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【简要说明】国企经理层任期制和契约化岗位聘任协议模板党课学习网（www.ssqx.net）——最新党课PPT模板下载平台国企公司经理层成员岗位聘任协议聘任方（以下简称甲方）：受聘方（以下简称乙方）：根据《中华人民共和国公司法》等有关法律法规，经甲乙双方充分协商，由甲方董事会董事会决议，聘任乙方为经理层人员，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。一、聘任岗位甲方聘任乙方任公司（副）总经理总经理职务，根据职责分工与授权，对董事会负责并报告工作，分管相关工作，岗位职责以集团（副）总经总经理《岗位说明书》确定理《岗位说明书》确定为准。二、聘任期限聘任期自2021年1月1日起至2023年12月31日止。（试用期限）三、权利和义务（一）甲方董事会权利和义务（一）甲方董事会权利和义务1.决定甲方的经营目标、各项经济指标和投资方案；2.决定甲方内部管理机构设置；3.制定甲方的基本管理制度；4.制定对乙方的绩效考核及具体薪酬管理办法；5.监督乙方的经营管理行为及工作完成情况；6.对乙方经营业绩进行考核，并根据经营业绩考核结果，按照约定确定其薪酬和奖惩、决定续聘或解聘；党课学习网（www.ssqx.net）——最新党课PPT模板下载平台7.对乙方违反规章制度和本协议约定行为给予处分或处罚，直至解除本协议；8.按照本协议约定按时向乙方支付薪酬；9.为乙方提国企经理层任期制和契约化岗位聘任协议模板.docx下载

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