局机关党支部2022年至2025年工作总结党支部2025年工作总结和2026年工作计划

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【简要说明】局机关党支部2022年至2025年工作总结党支部2025年工作总结和2026年工作计划—1—局机关党支部2022年至2025年工作总结.1党支部2025年工作总结...5党支部2025年工作总结.13县供销社党支部2025年工作总结和下步打算.19局机关党支部局机关党支部2022年至年至2025年工作总结年工作总结自2022年换届以来，机关党支部在县委县政府和县直机关工委的坚强领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚持以党的政治建设为统领，把党建工作贯穿于xx工作全过程，以高质量党建引领高质量发展，为推动县域经济社会发展提供坚实保障。一、强化政治引领，筑牢思想根基（一）深入推进理论武装。建立健全理论学习中心组学习制度，坚持每周全体党员学习例会制度，将习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神作为第一议题。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想教育和党纪学习教育，持续推进两学一做学习教育和党史学习教育常态化制度化。三年来，累计组织集中学习86次，专题研讨24次，党课教育18次，党员参与率达100%。依托学习强国APP、干部在线教育平台，采取理论学习、专题讨论、心得交流等形式，党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力显著增强。—2—（二）强化理想信念教育。坚持学用结合、学以致用，按照缺什么、学什么、补什么的原则，制定详细学习计划，把党的创新理论、党内规章制度作为重点学习内容。组织学习xx先进事迹，赴xx抗日战争纪念馆参观，到烈士陵园祭奠革命先烈、重温入党誓词，加强红色教育、传承革命精神。通过形式多样的教育活动，引导党员干部坚定理想信念，增强知识储备，在潜移默化中提升思想道德修养和廉洁自律意识。（三）严肃党内政治生活。严格执行民主生活会、组织生活会制度，机关党支部每年召开组织生活会，全体党员认真开展批评和自我批评，做到既红脸出汗、又坦诚相待，指出存在不足，明确整改方向。各支部分别召开交流研讨会，谈心得、谈体会、谈收获，营造浓厚的学习氛围。通过严肃认真的党内政治生活，党员干部的政治素养和理论水平进一步提高。二、夯实组织基础，提升党建质效（一）完善党建工作机制。局领导高度重视机关党建工作，明确局主要领导为党建工作第一责任人，对机关党建工作负总责；由常务副局长兼任机关党支部书记，具体负责党建日常工作；各支部委员分工明确，强化一岗双责意识，不断完善党建工作责任制。把党建工作与中心工作、业务工作有机结合，做到同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩。主要领导定期听取党支部工作汇报，带头参与并大力支持党建工作，确保支部活动顺利开展。（二）严格落实党建制度。按照两不误、两促进的原则，按年度制定并落实党建工作任务。建立健全党内关心关爱机制，梳理完善困难职工、退休老干部节日慰问等制度。持以三会一课全程纪实制度为引领，严格—3—执行民主评议党员、党员联系服务群众等各项制度，大力推行七个一党员政治生日，实现党内政治生活全面规范。每月相对固定1天开展主题党日活动，组织党员集中学习、过组织生活，进行民主议事和志愿服务，各支部活动有议题、有内容、有记录。建立领导班子成员、科室主任授课、开展业务培训等制度，及时进行自培工作。（三）加强队伍建设管理。以创建六有五好党支部为载体，进一步夯实基础，加强队伍建设。做好三测评工作，三年来，党员群众测评支部的较好率均在99%以上。注重对入党积极分子和考察对象的培养和发展，三年来发展新党员5名、培养入党积极分子8名。机关在职党员和离退休党员都积极参与防汛救灾、文明创建等多项社区志愿活动，充分发挥党员先锋模范作用。三、深化创先争优，激发干事活力（一）局机关党支部2022年至2025年工作总结党支部2025年工作总结和2026年工作计划.docx下载

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