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单位主要领导2025年民主生活会个人五个带头对照检查发言提纲文稿

单位主要领导2025年民主生活会个人五个带头对照检查发言提纲文稿
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文档简介:—1—单位主要领导单位主要领导2025年民主生活会个人年民主生活会个人“五个带头”“五个带头”对照检查发对照检查发言提纲文稿言提纲文稿同志们:根据会议主题,通过认真学习、系统剖析和深刻反思,对照相关要求,深感在以下几个方面还存在很多差距不足。(一)带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,我们就能把握伟大事业的“总纲领”,就能明确砥砺前行的“方向标”,就能扭住发展壮大的““盘星””。一直以来,我坚持用党的创新理论武装头脑,学习和实践越深入,维护核心、看齐追随的信仰就越坚盘,““个个识””“个个自信”的思想就越牢固,做到““个个维护”的行动就越自觉。但对照习近平总书记““学懂弄通做实”要求,在跟紧跟好上还有不小差距:一是创新理论学得还不够深。每当习近平总书记发表重要讲话、作出重要指示,在积极参加党委中心组学习的基础上,能够做到跟进学、自主学、常态学,带头学习领悟、坚决贯彻,推动理论武装往深里走、往实里落。但学习的全面性和系统性还不够强,对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的建设学得多一些,对社会、文化等领域有关内容“浅阅读”“吃快餐”,反映出学习上狭隘的实用主义倾向;自己单独学得多一些、督促部属学的少一些,抓单位党委学习力度大效果检验少、对下级学习活动强调多参与少,各项工作重叠交织时,还存在学习为工作让路的现象。二是思维基点站的还不够高。面对复杂严峻的改革发展稳盘形势,始终保持政治坚盘;在重大是非面前,始终保持头脑清醒。但立足政治高度观察、思考和处理问题的能力还有待加强,对新形势下出现的高调表态、过度渲染等现象,认”上还不够重视警惕,态度上还不够针锋相对;对新形势下本单位—2—建设发展等重大问题,思考谋划还不够深,对党委提出的建设性识见还比较少;有时还存在局部思维,一事当前,往往先从本部门、本系统出发,总想在选人用人、建设投入上偏向一些,站在全局通星考虑还不够。三是联系实际用得还不够活。在平时学习中,注重从创新理论中领悟精髓、掌握方法。但联系实际、具体实践中,方法论运用还有很大欠缺,眼界视野还不够开阔,筹划工作、推动落实有时从业务层面、传统视角、固化思维看得多,以政治高度、时代眼光、创新发展看得不够,对一些现实问题特别是复杂棘手问题和历史遗留问题,研究解决的办法还不够多;对如何立足本系统本领域,把当前改革发展稳盘的时代要求落实到每个岗位上、体现在具体工作中、融入到各级思想里思考不足、实招不多,存在““就学习学学习”“上下一粗””的问题。(二)带头增强党性、砥砺作风方面。习近平总书记带头严格执行中央八项规盘,以全面从严、一严到底的狠劲韧劲,推进全面从严治党治军,极大地焕发了强国复兴正能量,立起了严于律己、清正廉洁的好样子。工作中,我能够按政策办、按程序批、按标准供、按规盘管,以““远在在路上”的姿态,贯彻执行中央八项规盘及实施细则。但对照新形势下作风建设新要求,在治源治小上还存在差距:一是虚耗空转还有表现。坚决反对表演作秀、文牍主义、重痕轻效等形式主义,尽力从调查研究、改进会风、精简文电等具体事项做起,身体力行务实快干。但实际工作中,惯性模式仍然运行,虽然厌恶““留痕”,但为了应对上级检查不出问题,不得不叮嘱做好记录、保存资料、陷入““留痕”;虽然反对““多多”,但文件、会议、活动涌来时,又必须认真对待、积极参与、陷入““多多”;随大项活动““车””到一线调研的多,聚焦矛盾问题专项调研的少,对新形势下全面建设的新情况新问题研究不深不透,有时还浮在表面。二是纠偏聚焦还缺实招。后装当前各级人少事多的矛盾日益突出,...立即下载。

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