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文档名称：2025年度深入贯彻精神学习教育个人查摆问题清单及整改措施在贯彻落实精神方面的个人问题深度剖析及整改方向班子成员.doc
文档简介：—1—深入贯彻中央八项规定精神学习教育个人查摆问题清单及整改措施深入贯彻中央八项规定精神学习教育个人查摆问题清单及整改措施2025年度在贯彻落实八项规定精神方面的个人问题深度剖析及整改方向（班子成员）年度在贯彻落实八项规定精神方面的个人问题深度剖析及整改方向（班子成员）深入贯彻中央八项规定精神学习教育个人查摆问题清单深入贯彻中央八项规定精神学习教育个人查摆问题清单及整改措施及整改措施为深入学习贯彻中央八项规定及其实施细则精神，持续纠治四风问题，本人结合思想和工作实际，对照规定要求进行深刻查摆，制定如下问题清单及整改措施。一、查摆问题清单（一）理论学习方面具体表现1.对中央八项规定精神的学习停留在表面，存在以会代学、以文件学文件现象，缺乏系统性、深入性理解，对新形势下作风建设的新要求把握不精准。2.学用结合不紧密，存在学归学、做归做问题，没有将规定精神完全融入日常工作，对隐形变异四风问题的警惕性和鉴别力不足。3.政治站位不够高，对作风建设的长期性、复杂性认识不深刻，存在松口气、歇歇脚的侥幸心理。原因分析—2—1.思想认识不到位，没有把作风建设作为重要政治任务来抓，存在重业务、轻学习倾向。2.学习动力不足，缺乏主动钻研的积极性，习惯依赖集中学习，个人自学流于形式。3.宗旨意识淡化，没有从两个维护的高度认识中央八项规定的重大意义。（二）调查研究方面具体表现1.调研走过场、不深入，习惯提前通知基层准备汇报材料，存在被安排调研路线，与群众面对面交流少，对真实情况掌握不全面。2.调研针对性不强，存在为调研而调研现象，提出的建议多为原则性要求，缺乏可操作性的解决办法，成果转化不足。3.调研方式单一，依赖听取汇报、查看资料，较少采用随机走访、蹲点调研等方式，对困难群众和重点问题关注不够。原因分析1.政绩观存在偏差，注重看得见、摸得着的成果，忽视调研的实际效果。2.群众观念淡薄，没有真正把基层和群众的需求作为工作出发点，缺乏主动深入一线的自觉性。3.工作作风不扎实，存在形式主义倾向，对调研中的问题不敢较真碰硬。—3—（三）工作作风方面具体表现1.会议效率不高，存在长话短说不会说、空话套话反复说现象，汇报工作时讲成绩多、讲问题少，对推动工作的具体措施研究不深。2.文件起草存在照搬照抄上级文件现象，结合实际工作的创新举措少，部分文件内容冗长、重点不突出，可操作性不强。3.对分管工作跟踪问效不到位，存在安排部署多、督促落实少问题，对基层反映的困难和问题解决不及时。原因分析1.责任意识不强，缺乏钉钉子精神，对工作标准要求不高，存在差不多就行的心态。2.创新能力不足，习惯于按经验和惯例办事，对新形势下的工作要求适应较慢。3.官僚主义思想作祟，没有真正把精力放在抓落实、解难题上，对基层负担考虑不够。（四）廉洁自律方面具体表现1.公务接待中存在好面子心理，偶尔有超标准安排陪餐人数现象，对接待费用的细节把控不够严格。2.办公资源节约意识不够强，存在纸张单面使用、下班后电脑未及时关闭等浪费现象。—4—3.对身边工作人员和家属的教育提醒不够经常，对隐形变异的四风问题（如电子红包、快递送礼等）警惕性有待提高。原因分析1.纪律规矩意识不够牢固，对中央八项规定的具体细则理解不深，存在打擦边球的侥幸心理。2.忧患意识淡化，对奢靡之风的危害性认识不足，没有从思想深处筑牢拒腐防线。3.缺乏较真碰硬的勇气，对一些小问题、小毛病没有及时纠正，导致积少成多。二、整改措施（一）强化理论学习，提高政治站位整改目标深刻领会中央八项规定精神实质，增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉，筑牢作风建设思想根基。...立即下载。
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